上海灵活就业人员养老金缴纳比例
我国的养老保险分为城乡居民养老保险和城镇职工养老保险。而对于一些在外打工，没有固定工作单位或者是个体工商户而言，想要享受更好的养老待遇，往往会以灵活就业人员的身份缴纳职工保险。
但灵活就业人员在缴纳养老保险的时候，因为没有公司帮忙承担，所以需要自己承担公司部分和个人部分，缴费的金额就会比较多，缴纳的压力也会比较大。
从2024年的3月1号开始，上海灵活就业人员缴纳职工基本养老保险费的比例，将从现行的24%调整为20%。这个下调的幅度还是比较大的，而对于灵活就业人员而言，无疑是一个非常不错的消息。
目前上海养老保险的缴费基数上限是34188元每月，下限是6520元每月，过去以24%的比例进行参保，如果按照**档次进行参保的话，灵活就业人员每月需要缴纳的费用是1564.8元，而现在下调到20%，灵活就业者需要缴纳的费用就是1304，比起之前下降了200多元。不得不说，上海市的这个政策还是非常贴心的，能够很好的降低灵活就业人员，在缴纳保险上的经济压力。
事实上，进入到2024年，上海在养老方面动作不断。除了降低灵活就业人员的缴费比例之外，还推出了很多优化政策。比如，对老年综合津贴实施“免申即享”政策。
为了能够让老年人更好地享受社会福利，上海市2024年对老年人的综合津贴制度，进行了修改。修改之后，符合条件的老年人不需要再去申请老年综合津贴，直接就可以直接享受老年综合津贴。也就是我们刚刚提到的“免申即享”政策。除此之外，老年津贴的发放形式也进行了调整。
未来老年综合津贴，将采用上海市敬老卡和社会保障卡双渠道进行发放。这样一来，不仅保留了原有的老年综合津贴发放渠道，同时还新增了一个发放渠道。这意味着也老年人，既可以通过原先的渠道进行领取，也可以通过新的社会保障卡收取了老年津贴。两种发放方式给老年人提供了选择，同时也提供了便利。
非上海户籍在上海交社保
外地户口的人选择在上海地区工作，并且在上海地区缴纳了社保。15年以后，可以享受到多少钱的养老金呢？这里面有一个前提，条件就是你必须要保证，在上海地区的养老保险达到15年以上，还要在退休之前保留上海地区的社保关系，那么你将来才能够选择在上海地区退休，否则是非常难以在上海地区退休的。因为有的人，他虽然曾经在上海工作过，但是之后又离开了上海，最终在退休之前没有保留上海地区的社保关系，那么是很难将来在上海退休的，这种情况是很常见的。
所以并不是说你在上海地区缴纳了15年的社保，就一定能够享受到上海地区养老金的待遇。一定要在退休之前保留上海地区的社保关系，毕竟你的户口不在这里，所以说你只要一直在上海地区工作满足15年以上，那么将来退休肯定是能够享受到上海的养老金。而且上海是属于我国的一线城市，它的养老金的计算基数，包括社会平均工资包括各个方面的待遇水平，在全国都是首屈一指的，几乎是排名前三的。
所以能够在上海地区退休，自己所获得养老金的待遇水平自然而然是不会特别低的。一般情况下，你就算是按照**缴费水平60%来参保，15年以后几乎都能够达到接近于3000元的养老金。这在其他地区是完全不能够相比的，因为全国其他地区初始养老金的待遇，如果说你按照**标准来进行缴费，那么实际上很多地区最初的养老金仅仅只有1000块钱出头的样子很难达到1500块钱，更何况是3000块钱，二者之间的对比是一目了然的。
所以说自己既然选择在上海地区打工，那么就一定要一直坚持下去，直到退休为止，你将来才能够享受到上海地区高额的养老金。同时需要注意的是，你的累计缴费年限越长，将来所能够享受到退休养老金的待遇也才会更高。也就是说你的累计缴费年限即便是达到15年以上，也没有必要停止缴费，也要保持一个继续缴纳社保的条件，这样的话将来的养老金才会更高，才能够让我们获得一个更高的退休待遇。
而且在上海工作的人群有相当一部分人群除了最基本的社保养老金以外，还可能会获得一份补充养老金。就相当于是企业年金的待遇，如果说你还拥有一份企业年金，那么可能至少自己的待遇收入，又能够增长一两千块钱。到时候，自己退休以后的收入可能远远就不是两三千块钱了，就可能会是三四千块钱甚至接近于5000块钱的标准。这在全国范围内来看，都是属于相对较高的退休养老金了，所以说上海地区退休确实是有很多的优势。
