事业单位社保缴费比例
1、在事业单位养老保险的缴费比例是单位交20%，个人交8%，医疗保险的部分单位交8%，个人只需要交纳2%，工伤保险的缴费比例是0.2%.，生育保险的缴费比例是0.8%，这两项社会保险都由单位缴纳，失业保险的部分单位和个人各自交1%。
2、事业单位社会保险缴费比例是：养老保险按照单位20%、个人8%交纳，医疗保险按照单位10%、个人2%交纳，失业保险缴费按照单位1%、个人0.2%交纳，工伤保险缴费按照单位每个月为你缴纳0.5%交纳。
3、单位缴费8%，个人缴费2%。工伤保险：单位缴费0.2%，个人不缴费。生育保险：单位缴费0.8%，个人不缴费。失业保险：单位缴费1%，个人缴费1%。住房公积金单位和个人缴费各为12%。需要注意的是，不同地区事业编五险一金缴纳比例可能有所不同，具体要以其所属地区的缴纳比例为准。
4、事业单位五险一金个人缴纳比例如下：养老保险单位缴费费率为20%，个人缴费费率为8%。医疗保险单位缴费比例为8%，个人缴费比例为2%。工伤保险单位缴费比例为0.2%，个人不缴费；生育保险单位缴费比例为0.8%，个人不缴费；失业保险单位缴费比例为1%，个人缴费比例为1%。
对于事业单位社会保险缴费比例是多少?
1、社会保险缴费比例是：养老保险按照单位20%、个人8%交纳、医疗保险按照单位7%、个人2%交纳、失业保险按照单位2%、个人1%交纳、工伤保险按照单位0.5-2%交纳，生育保险按照单位0.5%交纳。
2、事业单位社会保险缴费比例是：养老保险按照单位20%、个人8%交纳，医疗保险按照单位10%、个人2%交纳，失业保险缴费按照单位1%、个人0.2%交纳，工伤保险缴费按照单位每个月为你缴纳0.5%交纳。
3、在事业单位养老保险的缴费比例是单位交20%，个人交8%，医疗保险的部分单位交8%，个人只需要交纳2%，工伤保险的缴费比例是0.2%.，生育保险的缴费比例是0.8%，这两项社会保险都由单位缴纳，失业保险的部分单位和个人各自交1%。
4、失业保险，单位缴费比例为1%，个人缴费比例为1%。需要提醒的是，各地的事业单位五险一金缴费政策是不一样的，具体的事业单位社保缴纳比例，可以向当地的社保局咨询。社会保险办理的流程是怎么规定的？对于单位员工，通常都是以单位名义办理社保缴纳业务。
5、一）、以单位职工身份缴纳社会保险费的险种及其比例 养老保险费：单位缴纳20% ，个人缴纳8% 。失业保险费：单位缴纳2% ，个人缴纳1% 。医疗保险费：单位缴纳8% ，个人缴纳2% 。工伤保险费：单位缴纳，个人不缴纳。生育保险费：单位缴纳，个人不缴纳。
6、按0.8%的缴费比例，由单位全额缴纳。用人单位应当按照国家规定的本单位职工工资总额的比例缴纳基本养老保险费，记入基本养老保险统筹基金。职工应当按照国家规定的本人工资的比例缴纳基本养老保险费，记入个人账户。
什么是事业单位社保
1、事业单位社保，主要是指针对我国事业单位职工的特定社会保险制度。它以保障事业单位职工的基本权益为目标，提供一系列的社保服务。以下是详细的解释：事业单位社保的概念及定位 事业单位社保是面向机关事业单位工作人员的社会保障系统，主要涵盖养老、医疗、失业、工伤和生育等五大领域。
2、事业单位社保是指为事业单位员工提供的一种社会保障制度。事业单位社保是一种为事业单位员工所特有的社会保障机制。它包括了一系列的保险计划，主要是为了保障事业单位员工在工作和生活中的各种风险。这一制度涵盖的内容十分广泛，包括但不限于养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险以及生育保险等。
3、事业单位社保是指为事业单位员工提供的社会保险服务。这一社会保险涵盖的方面十分广泛，主要项目包括养老、医疗、失业、工伤和生育保险等，旨在为事业单位员工提供***的保障。这种社保制度不仅有助于保障员工的基本生活需求，同时也是国家社会保障体系的重要组成部分。
事业单位社会保险缴费比例是多少
事业单位工作人员在参与养老保险的过程中，不仅需关注个人缴费的比例，更需理解这一比例是基于工资总额的科学设定。单位缴费比例为工资总额的20%，个人缴费比例为8%，这不仅体现了社会保障的公平性，也体现了个人对自身养老责任的承担。建立个人账户，将个人缴费全部纳入其中，旨在实现养老金的个性化发放。
在事业单位养老保险的缴费比例是单位交20%，个人交8%，医疗保险的部分单位交8%，个人只需要交纳2%，工伤保险的缴费比例是0.2%.，生育保险的缴费比例是0.8%，这两项社会保险都由单位缴纳，失业保险的部分单位和个人各自交1%。
养老保险费率方面，机关事业单位的缴费比例为28%，其中单位承担20%，个人承担8%。企业基本养老保险的缴费比例为27%，单位承担19%，个人承担8%。个人以职工身份参与企业职工基本养老保险的，缴费比例为20%。医疗保险的缴费比例为10%，单位承担8%，个人承担2%。
事业单位社会保险缴费比例是：养老保险按照单位20%、个人8%交纳，医疗保险按照单位10%、个人2%交纳，失业保险缴费按照单位1%、个人0.2%交纳，工伤保险缴费按照单位每个月为你缴纳0.5%交纳。
社会保险有两种购买方式，一是个人自己进行购买，二是单位为其购买。社会保险每月的缴费比例都是规定了的，事业单位社会保险缴费比例分别是：养老保险20%，医疗保险6%，失业保险2%，工伤保险0.4%-4%，生育保险0.8%。
事业单位所有人员都交社保吗?
1、事业单位人员是否都要缴纳社保呢？答案是肯定的。按照规定，国家已经建立了事业单位岗位管理制度，明确区分了岗位类别和等级。新进入事业单位工作的人员，必须通过面向社会的公开招录。在福利保障方面，国家还建立了一套激励与约束并重的工资制度，旨在通过合理分配，激发员工的积极性。
2、是的。用人单位缴纳社会保险的总原则：用人单位应当自成立之日起三十日内凭营业执照、登记证书或者单位印章 ，向当地社会保险经办机构申请办理社会保险登记。
3、公务员社保个人部分是必须交的。公职人员都是在机关事业单位里工作，退休并轨前，这部分人是不需要交社保的，退休后由单位发放退休工资。但是，从2014年10月起，全国机关事业单位和企业实行了退休并轨。所有人员退休后都是到社保部门领取养老金，因而，每一个人都必须要个人交社保。
4、事业单位也应当给新入职的员工缴纳社保和公积金，其中社保缴纳基数根据员工的月工资，缴纳比例单位和员工分别承担，其中养老保险单位要承担14%，工伤保险和生育保险则全部由事业单位承担。在员工入职的次月，就开始缴费。
